Dù đã tự chủ về tài chính và có thể mua sắm bất cứ món đồ nào mình yêu thích, nhưng trong mắt CEO Trần Thị Cẩm Tú, phụ nữ vẫn luôn mong muốn nhận được những món quà từ người thân yêu. Đó không chỉ là giá trị vật chất mà còn là sự quan tâm, thấu hiểu. Tuy nhiên, để có được những khoảnh khắc hạnh phúc đó, bà đã trải qua một hành trình dài xây dựng sự nghiệp đầy gian nan và bản lĩnh. Từ một nhân viên kinh doanh bất động sản, Trần Thị Cẩm Tú đã vươn lên trở thành thuyền trưởng của một công ty môi giới lớn, điều hành hơn 100 nhân viên và phân phối hàng ngàn sản phẩm ra thị trường.
Bài viết này sẽ điểm lại hành trình sự nghiệp, phong cách lãnh đạo và những chia sẻ chân thành nhất về cuộc sống của nữ CEO Trần Thị Cẩm Tú, người được mệnh danh là “người đàn bà thép” của ngành bất động sản Việt Nam.
Có thể bạn quan tâm: Thầy Minh Niệm Là Ai? Tiểu Sử, Sự Nghiệp Và Góc Nhìn Toàn Cảnh
Tổng quan về CEO Trần Thị Cẩm Tú
Trần Thị Cẩm Tú là một nữ doanh nhân nổi tiếng trong lĩnh vực bất động sản, hiện đang giữ chức vụ Tổng giám đốc (CEO) của Công ty Cổ phần Dịch vụ Bất động sản EximRS. Bà là hình mẫu điển hình cho sự kiên trì, dám nghĩ dám làm và phá vỡ rào cản giới tính trong một ngành nghề vốn được xem là khốc liệt và nhiều áp lực.
<>Xem Thêm Bài Viết:<>- Hướng dẫn trang trí bảng tin liên đội đẹp, sáng tạo và ấn tượng
- Điểm Nóng Pháp Lý Tại Chung Cư 229 Phố Vọng: Quyền Cư Dân
- Cách trang trí quán bún chả đẹp, ấn tượng và thu hút khách hàng
- Hoa hậu thế giới người Việt 36 tuổi là ai: Giải đáp thắc mắc và hành trình nhan sắc
- Khám Phá Cách Trang Trí Cầu Thang Trong Nhà Đầy Sáng Tạo
Bà bắt đầu sự nghiệp từ con số 0 tròn trĩnh với vai trò một nhân viên kinh doanh bình thường. Tuy nhiên, bằng sự nỗ lực không ngừng nghỉ và tầm nhìn chiến lược, bà đã từng bước khẳng định vị thế của mình. Hiện tại, EximRS under her leadership đã trở thành một trong những công ty môi giới uy tín, chuyên phân phối các sản phẩm đất nền giáp ranh TP.HCM và căn hộ có giá dưới 2 tỷ đồng – phân khúc được đánh giá là có tính thanh khoản cao và phù hợp với nhu cầu thực của người dân.
Không chỉ là một nhà quản lý giỏi, Trần Thị Cẩm Tú còn là một người phụ nữ của gia đình. Bà quan niệm rằng, dù thành công ngoài xã hội đến đâu, khi trở về nhà, phụ nữ vẫn có quyền yếu đuối và cần được yêu thương.
Có thể bạn quan tâm: Cường Đô La Là Ai? Tiểu Sử, Sự Nghiệp Và Đời Tư Của Doanh Nhân Nổi Tiếng
Hành trình sự nghiệp: Từ phiên dịch viên đến “bà trùm” bất động sản
Con đường đến với ngành bất động sản của Trần Thị Cẩm Tú không hề bằng phẳng. Trước khi bén duyên với nghề môi giới, bà từng là một phiên dịch viên tiếng Nhật. Đây là một công việc đòi hỏi sự tỉ mỉ, chính xác nhưng không mang lại cho bà cảm giác bứt phá trong kinh doanh.
Bước ngoặt chuyển mình
Cuối năm 2007, Trần Thị Cẩm Tú đã đưa ra một quyết định táo bạo: nghỉ việc phiên dịch và gia nhập ngành bất động sản với vị trí nhân viên kinh doanh. Đây là một bước đi đầy rủi ro, đặc biệt khi thị trường bất động sản lúc bấy giờ còn nhiều biến động và cạnh tranh khốc liệt.
Bà chia sẻ: “Hơn 10 năm, từ cuối năm 2007. Hồi đó, khi đang là phiên dịch viên tiếng Nhật, mình xin nghỉ và bắt đầu làm bất động sản với vị trí là một nhân viên kinh doanh. Cũng trải qua khá nhiều công ty, khá nhiều vị trí mới có được ngày hôm nay.”
Bí quyết thành công: Sự chuyên tâm và may mắn
Khi được hỏi về bí quyết giúp bản thân từ con số 0 trở thành CEO thành công, Trần Thị Cẩm Tú khiêm tốn cho rằng đó là sự chuyên tâm hết sức có thể và một chút may mắn.
Thời gian còn là nhân viên bán hàng, bà không quan tâm quá nhiều đến những chuyện xung quanh, chỉ tập trung vào công việc, cố gắng đạt được mục tiêu đã đề ra. Chính sự tập trung tuyệt đối này đã giúp bà tích lũy được kinh nghiệm và kỹ năng bán hàng vững chắc.
Sau đó, nhờ năng lực vượt trội và sự may mắn, các cấp lãnh đạo đã đề bạt hoặc cổ phần để bà cùng thành lập công ty. Điều may mắn lớn nhất là bà được nhiều anh em, bạn bè thương quý, nên đi đâu, thấy dự án nào hay cũng đều giới thiệu để có thể kéo sản phẩm về cho công ty. Hiện nay, các sản phẩm được EximRS phân phối đều có thanh khoản tốt trong thời gian ngắn, góp phần nâng cao uy tín công ty.
Có thể bạn quan tâm: Đặng Thùy Trang Là Ai? Tiểu Sử, Sự Nghiệp Và Những Thông Tin Mới Nhất
Nữ giới trong ngành môi giới bất động sản: Lợi thế và thách thức
Là một người đã trải qua nhiều vị trí từ nhân viên đến lãnh đạo, Trần Thị Cẩm Tú có cái nhìn sâu sắc về lợi thế và bất lợi của nữ giới trong ngành môi giới bất động sản.
Lợi thế của nhân viên nữ
Theo CEO Trần Thị Cẩm Tú, nữ giới thường có sức chịu đựng tốt hơn nam giới, bên cạnh đó còn có sự uyển chuyển, nhẹ nhàng. Đây là những lợi thế rất lớn trong ngành bất động sản, vốn là lĩnh vực đặc thù, đòi hỏi sự truyền đạt thông tin và “khớp lệnh” cả về mặt tình cảm lẫn lý trí giữa nhân viên bán hàng và khách hàng.
Bất động sản là sản phẩm có giá trị lớn, việc thuyết phục khách hàng móc tiền đầu tư là cả một nghệ thuật. Trong khi nam giới có sức khỏe để làm việc với tần suất cao, nữ giới lại nắm trong mình nhiều yếu tố để thành công nhờ sự khéo léo và tinh tế.
Bất lợi và cách bảo vệ bản thân
Tuy nhiên, nữ giới cũng gặp nhiều bất lợi hơn nam giới. Ngoài sức khỏe không bằng được, các bạn nữ còn dễ rơi vào cảnh bị quấy rối từ phía khách hàng. Có nhiều người dù không có nhu cầu mua nhà nhưng thấy nhân viên sale đẹp, liền tìm mọi cách hẹn hò, gặp gỡ và đưa ra nhiều đề nghị khiếm nhã.
Tại công ty EximRS, CEO Trần Thị Cẩm Tú đã áp dụng các biện pháp đào tạo nhận diện và bảo vệ nhân viên. Các bạn nữ đều được đào tạo các dấu hiệu nhận biết những trường hợp này. Công ty cũng quy định rõ, tiếp khách hàng sẽ phải tiếp ở nhà mẫu của dự án. Trường hợp nếu phải tiếp khách ở ngoài, thường sẽ là 1 bạn nam đi với 1 bạn nữ, hoặc một nhóm 2, 3 bạn nữ đi với nhau.
Quan điểm của bà là luôn phục vụ và mang tới giá trị gia tăng cho khách hàng, nhưng đồng thời cũng phải biết bảo vệ bản thân. Bạn có thể tham khảo thêm các bài viết về kỹ năng sống và bảo vệ bản thân tại interstellas.com.
Có thể bạn quan tâm: Tuấn Khỉ Là Ai: Tiểu Sử, Sự Nghiệp Và Scandal Gây Chấn Động
Quan điểm về phụ nữ và hạnh phúc gia đình
Bên cạnh sự nghiệp thành công, CEO Trần Thị Cẩm Tú còn thu hút sự chú ý bởi những chia sẻ chân thành về quan điểm sống, đặc biệt là về hạnh phúc gia đình và giá trị của người phụ nữ hiện đại.
Mong ước giản dị trong ngày Quốc tế Phụ nữ
Dù là một nữ CEO quyền lực, có thể tự chủ về tài chính, nhưng Trần Thị Cẩm Tú vẫn giữ những mong ước rất đỗi bình dị. Khi được hỏi về việc có thích nhận quà vào ngày 8-3 hay không, bà đáp: “Thích chứ. Là phụ nữ, ai chẳng muốn nhận quà.”
Tuy nhiên, giá trị món quà không phải là thứ bà quan tâm nhất. Điều cốt lõi là tâm thế và tầm quan trọng của người tặng quà. Một bông hoa hay một bữa ăn tối cũng được, chỉ cần là của người mà mình thương yêu nhất, vì nó thể hiện sự quan tâm, tình yêu thương.
Vào ngày này, gia đình bà thường có những hoạt động đặc biệt. Bà muốn gì sẽ yêu cầu ông xã làm cho. Đôi khi đơn giản chỉ là cùng nhau ăn tối, không nhất thiết người đàn ông phải vào bếp, có thể là đi ăn tại một cửa hàng, quán ăn nào đó nhưng với điều kiện phải đầy đủ gia đình. Với bà, đây là món quà tuyệt vời nhất.
Tư duy của người phụ nữ hiện đại
Trần Thị Cẩm Tú chia sẻ quan điểm sâu sắc về việc người phụ nữ hiện đại có nên thụ động chờ quà hay không. Bà cho rằng, người phụ nữ ra ngoài xã hội đã phải lo lắng và gánh vác nhiều thứ. Họ có thể mua bất cứ món đồ nào mình thích, nhưng người đàn ông không thể lý luận theo kiểu “em đã có sẵn tài chính, em có điều kiện thì em cứ tự mua những gì mình thích.”
Nếu người đàn ông có tư tưởng như vậy, tình cảm vợ chồng sẽ dần mờ nhạt đi theo năm tháng. Như bà, dù ra ngoài có cứng rắn thế nào nhưng về nhà, bà cho mình được quyền mè nheo, yếu đuối với chồng, phải tạo cho người đàn ông cơ hội được chăm sóc mình.
Bà khẳng định: “Phụ nữ, ra ngoài có mạnh mẽ thế nào đi chăng nữa, nhưng nhận được quà từ người mình yêu thì chắc chắn đều sẽ rất hạnh phúc.” Đây là một quan điểm rất thực tế, giúp cân bằng giữa sự độc lập trong công việc và sự nhu mì, cần được che chở trong tình cảm gia đình.
Hoạt động kinh doanh và định hướng phát triển của EximRS
Năm 2017 được xem là một năm khá thành công của EximRS khi công ty đã phân phối ra thị trường khoảng 1.200 sản phẩm. Các sản phẩm chủ yếu thuộc phân khúc đất nền giáp ranh TP.HCM và căn hộ có giá dưới 2 tỷ đồng – những phân khúc được đánh giá là phù hợp với thu nhập của đại đa số người dân và có tính thanh khoản cao.
Kế hoạch trong năm 2018
Trong năm 2018, CEO Trần Thị Cẩm Tú đặt ra mục tiêu tiếp tục mở rộng quy mô. Cụ thể, EximRS dự kiến sẽ phân phối khoảng 1.500 sản phẩm và vẫn trung thành với các phân khúc sản phẩm nói trên.
Hiện tại, công ty đang đàm phán một vài dự án và có thể tung ra thị trường ngay trong quý 1-2018. Điều này cho thấy sự chuẩn bị kỹ lưỡng và tầm nhìn chiến lược của nữ CEO trẻ tuổi.
Yếu tố tạo nên uy tín của EximRS
Uy tín của EximRS được xây dựng dựa trên việc phân phối các sản phẩm có thanh khoản tốt trong thời gian ngắn. Đây là yếu tố quan trọng giúp công ty đứng vững trong thị trường cạnh tranh khốc liệt. Khách hàng khi tìm đến EximRS không chỉ mua được sản phẩm ưng ý mà còn yên tâm về tính pháp lý và tiềm năng tăng giá của bất động sản.
Kết luận
Hành trình từ một phiên dịch viên trở thành CEO của một công ty môi giới bất động sản lớn cho thấy sự dũng cảm, bản lĩnh và nỗ lực không ngừng nghỉ của Trần Thị Cẩm Tú. Bà không chỉ là một nhà lãnh đạo tài năng trong kinh doanh mà còn là một người phụ nữ của gia đình, biết cân bằng giữa công việc và hạnh phúc riêng tư.
Những chia sẻ của bà về việc phụ nữ cần được yêu thương, quan tâm dù có tự chủ về tài chính, hay những bí quyết để nữ giới thành công trong ngành bất động sản, đều mang lại giá trị thực tiễn lớn lao. Trần Thị Cẩm Tú xứng đáng là hình mẫu lý tưởng cho nhiều bạn trẻ, đặc biệt là các bạn nữ đang theo đuổi con đường kinh doanh, dám ước mơ và dám thực hiện.
